BARTOLOMÉ, FERNANDO ; HARVARD BUSINESS REVIEW (ESTADOS UNIDOS). Nadie se fía plenamente del jefe : ¿qué hacer entonces? . 2004. Publicado en: Comunicación eficaz/Harvard Bussines Review. Solicitar como: 658 H339c, p. 85-108
CONTENIDO
Se menciona la tendencia de los subordinados de solucionar solos sus problemas por temor a ser enjuiciados por sus superiores, concluyendo que una red de comunicaciones basada en la correcta utilización, difusión y creación de información es fundamental.
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